Как выбрать няню

Подобрать идеальную няню очень сложно. Успешность выбора повышается если вы осознанно подходите к этому вопросу и можете определить для себя самые важные критерии отбора и те, которыми можно пожертвовать.

Приведем критерии отбора из нашей практики и диаметрально противоположное отношение к ним у разных мам, возможно эти мнения смогут облегчить вам выбор.

Основными критериями отбора могут быть:

• возраст,
• наличие педагогического образования,
• семейное положение, наличие собственных детей,
• наличие рекомендаций

Поговорим о каждом из критериев.

1. Возраст. Приведем отзывы разных мам по поводу возраста няни.

• у меня активный ребенок, постоянно бегает, прыгает, ему хочется игр и подвижности, ему интересна быстрая смена занятий, поэтому я выбираю из молодых нянь, в возрасте от 22 до 30, и не важно что у нее нет своих детей.
• нашей няне 60 и дай ей Бог здоровья. В 60 есть понимание жизни и соответствующее ему поведение. Это глупость считать, что возраст и весело связаны напрямую. Мне ребенок сказал, что с няней весело и интересно, а меня надо просто любить и обнимать.

2. Педагогическое образование.

• я учителей со школы боюсь, с педагогами мой ребенок еще навстречается в своей жизни, мне на педагогов никогда не везло, я считаю, что большой стаж работы делает учителя консервативным, а мне бы хотелось индивидуального подхода к моему ребенку.
• мое мнение, что наличие педагогического образования и опыта работы с детьми -  это важное качество для няни. Но конечно же очень важно совпадает ли образование с призванием. В любой работе и профессии могут встретиться сильные и слабые специалисты. Я выбираю няню с образованием.

3. Семейное положение

• у незамужней няни практически никаких личных проблем, дома муж и дети не ждут, поэтому ей проще задержаться на работе или поработать в выходные дни. У замужних нянь гораздо меньше свободы, чтобы они там на собеседованиях не говорили.
• я выбираю из женщин, которые уже имеют своих детей. Не имея опыта воспитания своих детей, сложнее понять эмоции, поведение ребенка, да и его родителей. Для меня это важный критерий – свои дети, причем это должны быть благополучные дети и благополучная семья.

4. Рекомендации.

• обязательно, чем больше, тем лучше. Если порекомендует кто-то из знакомых, то вообще прекрасно.
• все мы разные и тут гарантий быть не может, что если няня подошла моим знакомым, то она подойдет моему ребенку и мне.
• рекомендации - это очень важно, но есть одна проблема, они должны быть достоверны. Я больше доверяю рекомендациям, где в работнике указываются какие- то недостатки, супер положительные рекомендации не вызывают у меня большого доверия. У меня был опыт найма няни на работу, у нее было идеальное резюме и прекраснейшие рекомендации. В начале ее работы все было хорошо, затем начались невыходы на работу, она постоянно была озадачена проблемами в своей семье и затем вовсе не вышла на работу, причем именно в тот день, когда я серьезно болела. Теперь для меня рекомендации не самый важный критерий подбора няни.

Хочется подытожить все эти мнения. При выборе няни

• думайте о ребенке, его потребностях и интересах,
• думайте о том, что вы почувствуете, если увидите в ребенке черты вашей няни
• думайте о том, какие из человеческих недостатков вас меньше всего раздражают.

Возможно такие критерии отбора няни облегчат вам выбор.

Удачи и успехов.

Берегея